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Formations au management de la Santé & Sécurité au Travail
Formation des membres élus au CSE/CSSCT/CHSCT
Acteurs de la prévention dans les entreprises - de 50 salariés, entre 50 et 300 salariés et + de 300 salariés
Différentes formations vous sont proposées dans ce domaine alternant analyses commentées de la réglementation, outils en matière de prévention des risques professionnels, et exemples concrets constituant la vie d'un CSE ou d'une CSSCT.
L'objectif étant de permettre aux membres élus et acteurs de la prévention d’acquérir et de développer les connaissances et compétences nécessaires à l’exercice plein et entier de leur mandat.
La mise en place d'un CSE est obligatoire pour toute entreprise employant au moins 11 salariés.
Au-delà, obligatoire ou facultative, la CSSCT se voit confier tout ou partie des attributions jusqu’ici dévolues au CHSCT.
Quelle soit obligatoire ou non, en l'absence d'une CSSCT, le CSE a pour objectifs principaux de veiller à la protection de la sécurité et de la santé des salariés et de contribuer à améliorer leurs conditions de travail.
La formation des membres élus au CSE à la santé, sécurité et aux conditions de travail reste donc obligatoire et incontournable.
Quelles sont les obligations en matière de recyclage ?
La formation est renouvelée suite à la réalisation de 2 mandats, consécutifs ou non, en vue d’actualiser, voire de perfectionner les connaissances et compétences des membres élus au CSE, à la CSSCT, voire au CHSCT.
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INTRA
Des formations « sur-mesure », aux dates qui vous conviennent, dans ou en dehors de vos locaux.
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INTER
Pour connaître les dates des formations proposées en interentreprises, téléchargez notre calendrier de formation.
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10, lotissement Canabady 1 - 97410 Saint-Pierre - Réunion